| Les bénéficiaires |
| Pour bénéficier d'un logement locatif |
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Être salarié d'une entreprise de plus de 10 salariés cotisant à Action Logement |
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Respecter les plafonds de ressources fixés par la reglementation |
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Obtenir l'accord de son entreprise |
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| Info LOGEMENT... |
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| Pour bénéficier d'un prêt pour acheter ou construire sa résidence principale : le Prêt 1% Logement |
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Être salarié d'une entreprise de plus de 10 salariés cotisant à Action Logement |
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Être primo-accèdant ou en situation de mobilité professionnelle |
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Respecter, dans certains cas, les plafonds de ressources fixés par la reglementation |
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Obtenir l'accord de son entreprise |
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| Info Prêt 1% Logement... |
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| Pour bénéficier du financement de son dépôt de garantie : l'avance LOCA-PASS® |
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Être salarié d'une entreprise du secteur privé non agricole, quel que soit son effectif |
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OU |
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Être jeune de moins de 30 ans, en recherche ou en situation d'emploi (CDD, premier CDI, contrat de qualification,...). |
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OU |
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Étudiant(e) en stage ou en CDD d'au moins 3 mois ou justifiant d'une bourse d'état d'enseignement supérieur accordée sur critères sociaux ou sur critères universitaires ou d'une allocation d'étude versée par l'État. |
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| Info Avance LOCA-PASS... |
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| Pour garantir le paiement de ses loyers : la garantie LOCA-PASS® |
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Être salarié d'une entreprise du secteur privé non agricole, quel que soit son effectif |
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OU |
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Être jeune de moins de 30 ans, en recherche ou en situation d'emploi (CDD, premier CDI, contrat de qualification,...). |
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OU |
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Être étudiant de moins de 30 ans |
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OU |
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Être pré-retraité ou retraité depuis moins de 5 ans |
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| Info Garantie LOCA-PASS... |
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Pour financer certaines dépenses liées à une situation de mobilité professionnelle :
l'aide MOBILI-PASS® |
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Être salarié permanent (non saisonnier) d'une entreprise de plus de 10 employés cotisant à Action Logement |
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Être tenu de déménager pour raison professionnelle |
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| Info Aide MOBILI-PASS... |
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| Pour bénéficier d'une aide pour faire face à des difficultés financières |
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Être confronté au chômage ou à une forte réduction de ressources (baisse de 30 % au moins ou charges à caractère immobilier excédant 40 % des revenus) consécutive à l'éclatement de la cellule familiale ou à une baisse contrainte et non prévisible de revenus. |
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| Info EHS... |
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| Pour vous aider à faire face à des difficultés conjoncturelles, ayant une incidence sur votre logement : CIL-PASS assistance® |
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Être salarié d'entreprise cotisante à Action Logement, ou être au chomage depuis moins de 6 mois.
Être confronté à des difficultés d'ordre conjoncturel ayant une incidence pour l'accès ou le maintien dans un logement |
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| Info CIL-PASS assistance... |
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| Pour bénéficier d'un accompagnement dans le changement de logement lié à la mobilité ou à l'embauche: CIL-PASS mobilité® |
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